ما هو الميثاق العالمي للأمم المتحدة؟
الميثاق العالمي للأمم المتحدة هو مبادرة استراتيجية تدعم الشركات العالمية الملتزمة بممارسات الأعمال المسؤولة في مجالات حقوق الإنسان والعمل والبيئة ومكافحة الفساد. تروج هذه المبادرة التي تقودها الأمم المتحدة للأنشطة التي تساهم في تحقيق أهداف التنمية المستدامة لخلق عالم أفضل.
النقاط الرئيسية
- الميثاق العالمي للأمم المتحدة هو مبادرة يمكن للشركات العالمية الانضمام إليها، حيث تلتزم بممارسات تجارية مسؤولة في مجالات حقوق الإنسان والعمل والبيئة ومكافحة الفساد.
- المبادئ العشرة للاتفاق العالمي للأمم المتحدة تحدد هذه القيم.
- على سبيل المثال، يمكن لشركة تكون جزءًا من الاتفاق العالمي للأمم المتحدة أن تلتزم بتوفير وصول مجاني إلى شبكة Wi-Fi في المناطق النائية من العالم.
فهم الاتفاق العالمي للأمم المتحدة
الميثاق العالمي للأمم المتحدة يستند إلى 10 مبادئ يجب أن تحدد نظام القيم ونهج الشركة في ممارسة الأعمال. تأسست هذه المبادئ بشكل جماعي في الإعلان العالمي لحقوق الإنسان، وإعلان منظمة العمل الدولية بشأن المبادئ والحقوق الأساسية في العمل، وإعلان ريو بشأن البيئة والتنمية، واتفاقية الأمم المتحدة لمكافحة الفساد. من المتوقع أن تشارك الشركات الأعضاء في ممارسات تجارية محددة تفيد الناس والكوكب بينما تسعى لتحقيق الربحية بنزاهة.
المبادئ العشرة للأمم المتحدة للاتفاق العالمي للشركات
المبادئ العشرة للأعمال التجارية، كما هو مذكور على موقع الاتفاق العالمي للأمم المتحدة، هي كالتالي:
- المبدأ 1: دعم واحترام حماية حقوق الإنسان المعلنة دوليًا.
- المبدأ 2: ضمان أن الممارسات التجارية لا تتواطأ في انتهاكات حقوق الإنسان.
- المبدأ 4: القضاء على جميع أشكال العمل الجبري والإجباري.
- المبدأ 5: إلغاء عمالة الأطفال.
- المبدأ 6: القضاء على التمييز في العمل والمهنة.
- المبدأ 7: تبني نهج احترازي تجاه التحديات البيئية.
- المبدأ 8: القيام بأنشطة مسؤولة بيئيًا.
- المبدأ 9: تشجيع تطوير ونشر التقنيات الصديقة للبيئة.
- المبدأ 10: محاربة الفساد بجميع أشكاله بما في ذلك الابتزاز والرشوة.
من المتوقع أن تقوم الشركات التي تنضم إلى الاتفاقية بدمج هذه المبادئ في استراتيجياتها المؤسسية وثقافتها وعملياتها اليومية. كما يُتوقع من الشركات أن تدافع عن المبادئ علنًا وتتواصل مع أصحاب المصلحة بشأن التقدم نحو تحقيق المبادئ. يمكن لأي شركة تلتزم بالتمسك بالمبادئ الانضمام إلى الاتفاقية، التي ليست ملزمة قانونيًا وهي طوعية تمامًا.
مسؤوليات الشركات الأعضاء في الاتفاق العالمي للأمم المتحدة
من المتوقع أن تتصرف الشركات الأعضاء في الاتفاق العالمي للأمم المتحدة بطرق مسؤولة بيئيًا فيما يتعلق بتغير المناخ، والمياه والصرف الصحي، والطاقة، والتنوع البيولوجي، والغذاء والزراعة. كما يُتوقع منها أن تعترف بالصلة بين القضايا البيئية والأولويات الاجتماعية والتنموية.
يجب أن تركز الشركات الأعضاء أيضًا على الاستدامة الاجتماعية، وخاصة حقوق الإنسان كما تنطبق على العمل، وتمكين المرأة والمساواة بين الجنسين، والأطفال، والشعوب الأصلية، والأشخاص ذوي الإعاقة، والأشخاص الذين يعيشون في فقر. يعتقد الميثاق أن حماية حقوق الإنسان هي في المقام الأول مسؤولية الحكومة، ولكن يجب على الشركات أن تساهم أو على الأقل تتجنب الضرر.
الطرق التي يمكن للشركات من خلالها المساهمة في حقوق الإنسان تشمل خلق فرص العمل، وتطوير السلع والخدمات التي تساعد الناس على تلبية احتياجاتهم الأساسية، وتعزيز السياسات العامة التي تدعم الاستدامة الاجتماعية، والشراكة مع شركات أخرى لتحقيق تأثير أكبر، والقيام باستثمارات اجتماعية استراتيجية.
الحوافز للشركات لدعم الاتفاق العالمي للأمم المتحدة
قد تختار الشركات الانضمام إلى الاتفاقية نظرًا لأهمية مدونات السلوك المؤسسية في تطوير والحفاظ على علاقات إيجابية مع العملاء والموظفين وأصحاب المصلحة الآخرين، ولتجنب المشاكل التنظيمية والقانونية. قد تدعم الشركات الاتفاقية من أجل الصالح العام، ولكن أيضًا لأن العمل في بيئات مرتبطة بالفقر وعدم المساواة حيث يكون حكم القانون ضعيفًا يمكن أن يضر بسمعة الشركة والنتائج المالية.
علاوة على ذلك، قد تتمتع الشركات التي تلتزم بالاستدامة بميزة في الوصول إلى الأسواق غير المستغلة، وجذب والحفاظ على الشركاء التجاريين، وتطوير منتجات وخدمات جديدة مبتكرة أثناء العمل في بيئة منخفضة المخاطر، وتشجيع رضا وإنتاجية الموظفين.
مثال على نشاط مستدام من قبل شركة عضو هو دعم التعليم الشامل والعادل والجيد وتعزيز فرص التعلم مدى الحياة للجميع. قد تتعاون الشركة مع الحكومات وشركات أخرى لإنشاء تكنولوجيا المصدر المفتوح. يمكن لهذه التكنولوجيا أن توفر التعليم للمجتمعات التي يصعب الوصول إليها وتطوير مواد تعليمية منخفضة التكلفة للمدارس ذات الموارد المحدودة.